小彭的網路日誌

其實我每天來上班是打雜做跟職務無關的工作！
相關專案幾乎都不讓我參與，而自己主管也常於背後當眾數落我是沒value的人。

即使我每每安慰自己，時機不好就忍著點，被冷凍有薪水領也不錯。
若這樣持續做缺乏專業性的工作(雖然職缺好聽)，將來如何養家糊口呢？
雖然賺錢是工作的最終目的，但工作價值與主管對團隊的肯定是必要的。

原本我想調部門、換公司、爭取好職缺與待遇，卻發現落後一步，好位置都被人佔光了。
變得舉無輕重，只能被人吃得死死的，充滿了無力感！

但事實真是如此嗎？一切似乎只源自於我不熟悉職場的遊戲規則，實戰上也還不善於拿捏好分寸，沒有辦法好好運用有效率的戰略與戰術來反將對方一軍，扳回一城！

因此我這顆棋子，太晚搞清楚主管的意圖及競爭策略，最後免不了被主管視為犧牲掉也不足為奇的那顆的小卒子。
更幹的是，被主管擺到冷凍櫃裡，冰在那裡，眼看著同事備受重用，自己卻只能準備打包，成為部門的犧牲打！

難怪別單位主管告誡我：如果一直不願意去弄懂主管對你的需求是什麼？他希望把你擺到什麼位置？發揮什麼功能？
結局不就永遠是苦守寒窯，毫無立功表現機會，當然就更別提升遷了！