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前陣子離職同事勸我直接離職休息一陣子or開始擺爛or積極去面試，找到工作就馬上閃，不然就要有破斧沉舟的心態面對！
其實我之前公司因為人力要縮減，又不想付資遣費，於是上面就藉機弄我，雖然大多時候我都忍下來了，可是待下去真的很痛苦，後來我的下場是被迫離職！
體會到有時不是工作內容難做，而是人很難相處！
這情況跟上面反應是無用的，因為對公司而言主管的價值比員工高，畢竟有些公司文化就是惡性競爭。
而且如果還是上面擺明就是要弄走你時，有些人會利用小錯誤放大，根本就很難待！
即使做了該做的努力，但悶虧也只能默默的嚥下去。
遇到這種的我會離職，因為公司氣氛的問題遠大於自己的工作時，就會工作的很累。
其實我之前公司因為人力要縮減，又不想付資遣費，於是上面就藉機弄我，雖然大多時候我都忍下來了，可是待下去真的很痛苦，後來我的下場是被迫離職！
體會到有時不是工作內容難做，而是人很難相處！
這情況跟上面反應是無用的，因為對公司而言主管的價值比員工高，畢竟有些公司文化就是惡性競爭。
而且如果還是上面擺明就是要弄走你時，有些人會利用小錯誤放大，根本就很難待！
即使做了該做的努力，但悶虧也只能默默的嚥下去。
遇到這種的我會離職，因為公司氣氛的問題遠大於自己的工作時，就會工作的很累。
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