小彭的網路日誌

兩年前台灣不知多少人，期望讓即將畢業的小孩，有633的好日子。
如今只有高漲的房價及22K的薪水，在等著我們台灣老百姓。
換了政府，馬上好～慘！

政府的22K就是我們的納稅錢，拿去送給企業，讓企業免費雇用勞工，不用懷疑。
如果真的能夠改善年輕人的技能，改善整體就業環境，問題就出現在人為干預勞力市場上的薪資所得，讓大家的平均薪資被拉下來。
免費的勞工，不打算續約的臨時工，等於是整體納稅人的錢，在幫政府作弊，美化失業數字。

個人覺得台灣的勞委會改名資委會，只會在那邊花人民的錢，花未來的錢救數字，治標不治本，這就是現在的政策。
檢視一下現在所有的政策，幾乎全部都是這樣，上一代的努力與累積，正在快速地被消耗中，台灣已經剩沒多少本錢可以消耗了！

就像我一個鄰居，中高齡的就業，只有領六個月政府臨時工，去當打雜，這樣就不算在失業人口裡面，這是同樣的道理！
這些職位根本就不存在，都是在欺騙大眾，當然，事情還輪不到自己頭上，風涼話大家都會說！
可說風涼話也要看狀況，自己的錢就這樣莫名其妙的消失，還能講風涼話的，到底誰是清醒的？

說真的，台灣勞工跟世界任何地方比起來，都要溫和很多了！
人家南韓上街丟汽油彈、大陸憤青動不動就抗議罷工要老闆條薪水要不然技術文件帶著跳槽、越南最近也是工資連番漲又鬧罷工！

連我都知道台商簡直就是剝削勞工到了一種境界，到哪裡設廠就可以剝削勞工、把當地物價工資炒高，搞到技術都被學走還血本無歸，唯一就是對自己人苛刻。

我們原本可以去爭取的正職，被許多公司改成22k，長期而言對整體沒好處！
講難聽點，出來工作很多年的，誰不知道台灣老闆，摳得比大方的多，沒品的比有品的多！



這就跟在大陸的台商一樣，大陸人同樣的產品就是可以比你更低價，你低大陸人可以更低。
放眼看韓國日本是將落後產業外移，台灣是將先進設備外移，一家工廠外移就會照成多少失業？

各位有沒有想過？
低到沒利潤，你不做了，東西就變他們的了…
看來殯葬業未來會有超過電子新貴的趨勢，一點都不沉重！